推动智能化、智能化转型升级 特别是产学研合作迈出新步伐

刘孝孔指出，林光集团自2016年启动新旧动能转换重大工程以来，打造了煤电行业、玻璃纤维行业、铁矿石行业标准化和党建工作“四张名片”。以高质量发展为主线，以打造“智能、智慧亲矿”为目标，亲矿集团逐步探索出一条大数据牵引、智能运营、智能决策的高质量发展之路。在推进企业改革发展的过程中，林光始终牢记总书记，提出的“发展第一，人才是第一资源，创新是第一动力”的思想，坚持“科技创新不伤财，奖励创新不伤人”和“学习能力是林光的核心竞争力”的理念，持续推进科技强企、人才兴企战略，建立了较为完备的科技创新机制。

据悉，近年来，林光集团不断加大科技投入，R&D投资占主营业务收入的3%。建立了两年一次的科技会议制度、2000万元的专项科技奖励基金、每年1亿元的奖励范围，有效提升了科技创新水平。构建了以煤炭为主体、铁矿石和玻璃纤维为两翼的“一体化两翼”创新平台和三级技术创新体系。现有院士工作站1个，博士后创新实践基地2个，省级企业技术中心2个，省级工程技术中心1个，市级技术中心8个。与山东科技大学、中国矿业大学、Xi煤炭科学研究所、中国科学院大连化工研究所等建立了合作关系。联合攻关246个重点项目。在人才培养方面，成功实施“三通道十二台阶”人才攀登工程，每年培养技术通道人才536人，R&D人才800余人，其中具有职称的研究人员9人，博士3人，硕士78人，市级以上专家技术带头人34人。截至目前，共授予专利536项，其中发明专利43项，每万人发明专利16项，超过国家每万人发明专利14项的标准，获得软件著作权23项。

中国科学院院士宋振骐院士长期从事矿山压力研究，是我国“实用矿山压力与岩层控制”理论的开拓者和奠基人。他创造性地建立和完善了以岩石运动为中心的“实用矿压理论”，并运用这一理论为指导煤矿安全生产和机械化发展做出了巨大贡献。宋院士多次来矿考察，对深部灾害治理和软岩支护提出了许多宝贵意见，并在煤矿成立了矿井灾害防治国家重点实验室深部灾害治理示范中心。

“此次宋院士工作站入驻矿山，将有效激活矿山内资源，充分发挥院士专家科研优势，推动重大项目发展、高层次人才培养、科技合作交流，提高科技成果转化效率；显著提升矿井科技人才水平，提升煤炭行业技术水平，加快构建智能化、智能化矿井建设的智力支撑。”刘孝孔强调。

王绍鹏表示，山东科技大学将以此次项目协议的揭牌和签署为契机，秉持“相互合作、优势互补、资源共享、共同发展”的原则，整合双方优势，共同建设实验室，共同申报实施国家和地方各类R&D项目